ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР ESBE GROUP ВСПОМИНАЕТ 2024 ГОД
2025-02-18
Годовой отчет за 2024 год, подписанный Петером Черни
В 2024 году на ESBE и отрасль в целом сильно повлияло резкое замедление энергетического перехода. Однако, несмотря на снижение продаж, группа ESBE не стала отменять запланированные инвестиции и увольнять персонал. Такой подход обусловлен тем, что у ESBE есть долгосрочное планирование и твердая уверенность в перспективности энергетического перехода в Европе.
Продолжение работы ESBE в 2024 году
Хотя год был трудным, мы не поменяли взятый курс. Во-первых, в 2024 году мы уверенно и на том же уровне продолжили работу по устойчивому развитию и повышению социальной ответственности, а также по подготовке к отчетности согласно новой директиве CSRD, о чем мы будем сообщать в дальнейшем.
Еще одним ярким моментом прошлого года является открытие торговой компании ESBE Ltd в Великобритании. Показатели продаж в этой стране у нас уже давно высоки, но в собственной организации мы видим дополнительный потенциал и возможности роста, поскольку она может более тесно сотрудничать с клиентами.
Если говорить о Швеции, то в 2024 году мы запустили план по расширению производства в Рефтеле. Эта работа продолжается, и мы с нетерпением ждем запуска нового заводского участка и оборудования в 2025 году.
Бренд ESBE
Мы очень активно занимаемся своим брендом, в том числе участвуя в различных выставках по всему миру. Выставка — важное место встречи: там мы можем встретиться с существующими и потенциальными клиентами. В 2024 году мы, в частности, приняли участие в выставке Nordbygg в Стокгольме, Швеция. Nordbygg — крупнейшая строительная выставка в Скандинавии.
В последние годы мы также усердно работали над узнаваемостью ESBE в социальных сетях. Мы видим, что клиенты все чаще используют социальные сети для поиска новых продуктов, а также для консультаций и рекомендаций по их выбору. Вот почему важно быть заметными и активными на соответствующих площадках.
Награды в 2024 году
Прошлый год запомнился яркими событиями и в других областях. Мне хотелось бы отдельно сказать о двух наградах ESBE, которыми я особенно горжусь.
• Gold Member x 2 — лучшие управляемые компании Швеции (BMC).
Эта награда — настоящий знак качества. Deloitte присуждает ее исходя не только из оборота и результатов, но и из ряда иных параметров: работы с персоналом, экологичности, стратегий, развития и многого другого. Gold Member x 2 вручается компаниям, получавшим награду «Лучшие управляемые компании Швеции» пять лет подряд. Я очень горжусь тем, что у меня такие прекрасные коллеги и что ESBE уже пять лет является компанией, которая соответствует высоким стандартам, установленным Deloitte.
• Årets Karriärföretag 2025 — компания для карьеры-2025
Нас уже второй год подряд признают одним из лучших работодателей Швеции. Пройдя сложный отбор из примерно 1000 работодателей, ESBE в итоге стала одной из 200 компаний, удостоенных награды. Это признание особенно приятно потому, что мы активно работаем над построением сотрудничества с различными вузами, чтобы предлагать целеустремленным студентам условия для написания дипломных работ и возможность постоянного трудоустройства. Сегодня за лучших специалистов идет жесткая борьба, и мы гордимся, что многие выбирают карьеру в ESBE.
Наконец,
я хочу поблагодарить каждого из наших потрясающих сотрудников, поставщиков и клиентов по всему миру. Год выдался непростой, но благодаря вам моя работа была интересной, увлекательной и результативной. Давайте извлечем уроки из 2024-го и с новыми силами вступим в 2025-й, чтобы, как и прежде, добиваться в ESBE высочайшего качества на всех уровнях. ONE ESBE: мы вместе
Ссылки по теме
Работа ESBE согласно директиве CSRD
ESBE открывает дочернюю компанию в Великобритании