WIZYTA CZŁONKÓW SZWEDZKIEGO PARLAMENTU I SAMORZĄDÓW LOKALNYCH

W zeszły piątek, ESBE powitało delegację członków parlamentu i lokalnych polityków. Inicjatorem spotkania była Camilla Rinaldo Miller, członkini szwedzkiego parlamentu, która stwierdziła, że jest dumna z sukcesów wspólnoty biznesowej w regionie i chciała pokazać swoim kolegom jedną z tutejszych, uznanych firm.

"Dla mnie, jako członka parlamentu, niesamowicie ważne jest bycie tutaj osobiście i zobaczenie, z czym mierzy się wasza firma" - mówi Camilla.

Jednym z gości była także Gudrun Brunegård, członkini szwedzkiego parlamentu, pochodząca z hrabstwa Kalmar. Uważa ona, że bardzo dobrze jest dowiadywać się więcej o codziennym życiu firm produkcyjnych, zarówno tych pozytywnych momentach jak i wyzwaniach. Jest to rodzaj feedbacku dla polityków, których skłania się do refleksji na temat zmian w przepisach, które warto byłoby wprowadzić, aby wesprzeć przedsiębiorstwa.

Kolejny gość, Dan Hovskär - członek szwedzkiego parlamentu z hrabstwa Skaraborg - powiedział:
"Zawsze uczysz się nowych rzeczy podczas wizyt firmowych. Bardzo interesujące jest zobaczyć, jak ESBE rozwijało się na przestrzeni lat. Wasza inwestycja w personel jest imponująca, a także to, jak dbacie o lokalną społeczność."

Zwiedzanie fabryki

Peter Cerny - CEO firmy ESBE - zaprezentował firmę, a następnie oprowadził gości po różnych działach.

Camilla była zadowolona i wyraziła wielką wdzięczność za gościnę i za to, jak funkcjonuje ESBE. .
"Odwiedzenie ESBE było bardzo pozytywnym doświadczeniem. Rodzinny biznes z silnym zaangażowaniem w społeczność. Myślą perspektywicznie o tym, jak firma powinna być kierowana, jak włączyć w to personel i wprowadzić kolejne działania na rzecz zrównoważonego rozwoju, który jest filozofią firmy ESBE. Razem musimy pracować nad transformacją energetyczną, która jest ważna nie tylko dla Szwecji. Bardzo udana wizyta!"

Gudrun zgadza się z Camillą:
"Bardzo interesujące, dobrze zorganizowane spotkanie i imponujący rozwój rodzinnego biznesu".

ESBE również dziękuje za okazane zainteresowanie i pozytywny odbiór naszej firmy i filozofii.
Perspektywiczne myślenie, bycie liderem i troska.